The 10 Most Boring Tech Jobs & 10 Everyone Loves Doing (Portuguese)
Envolvimento em Empregos de Tecnologia
Este artigo foi traduzido com a ajuda da inteligência artificial.
Nem todo trabalho na área de tecnologia é uma viagem empolgante através da inovação. Algumas funções se desgastam nos bastidores, essenciais, mas pouco inspiradoras. Outras atraem os melhores talentos com liberdade criativa, impacto visível ou uma sensação de evolução constante. Se você precisa de ajuda para escolher o caminho certo, nós separamos as funções tediosas das interessantes, baseado no que os profissionais de tecnologia costumam dizer em voz alta.
1. Operador de Inserção de Dados
Os operadores de entrada de dados lidam com tarefas repetitivas que geralmente não têm espaço para criatividade, como copiar valores de um sistema para o outro. Embora a precisão seja crucial, o papel oferece oportunidades limitadas de crescimento, e muitas empresas estão substituindo esses trabalhos por ferramentas de automação de processos robóticos (RPA).
2. Testador de QA (Apenas Manual)
A garantia de qualidade manual carece do entusiasmo da automação, pois envolve repetidamente clicar nas interfaces para encontrar erros. É comum haver esgotamento quando aos testadores não são fornecidas ferramentas ou variedade. Algumas empresas agora terceirizam inteiramente esse papel, especialmente quando as suítes de teste de IA conseguem lidar com a regressão de forma mais rápida.
3. Mantenedor do Sistema Legado
Trabalhar em sistemas COBOL ou Fortran com décadas é capaz de preservar o conhecimento institucional, mas raramente estimula a inovação. Estes desenvolvedores mantêm bases de código que ninguém deseja mexer, muitas vezes com uma documentação mínima. Muitas instituições financeiras, como os bancos, ainda dependem desses sistemas, proporcionando estabilidade, mas pouco estímulo intelectual.
4. Suporte de TI para Sistemas Internos
Trabalhadores que resolvem questões rotineiras como problemas de impressora geralmente consideram o suporte de TI interno repetitivo. Grandes corporações também classificam essas tarefas entre as menos satisfatórias devido à alta repetição. No entanto, funções envolvendo administração de sistemas podem oferecer desafios mais interessantes, como por exemplo, otimizar o desempenho da rede.
5. Escritor de Relatórios (Apenas Ferramentas de BI)
Escritores de relatórios que trabalham estritamente com ferramentas de BI como o Tableau ou Power BI podem não influenciar decisões. A geração de painéis de controle usando parâmetros pré-definidos até pode parecer robótica. A produção deles muitas vezes não é valorizada e raramente atribuída. Além disso, eles estão entre os menos consultados durante os lançamentos de projetos.
6. Especialista em Documentação Técnica
Embora escrever manuais seja essencial, o papel carece de variedade. Especialistas em documentação reescrevem conteúdo técnico seco em formatos estruturados, sem contribuir para o seu desenvolvimento. O trabalho pode parecer desligado do produto principal e algumas empresas estão terceirizando ou mesclando com a geração de conteúdo assistida por IA.
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7. Técnico de Hardware (Não-Engenharia)
Os técnicos de hardware que não são engenheiros muitas vezes realizam diagnósticos ou reparos básicos. Contudo, essas tarefas rotineiras não são a mesma coisa que inovação prática. Há pouco espaço para a criatividade, e a maioria das tarefas segue roteiros predefinidos. Em cadeias de varejo, muitas dessas funções estão limitadas ao troubleshooting básico e ao rastreio de inventário.
8. Analista de Conformidade (Setor de Tecnologia)
Os analistas de conformidade tecnológica passam a maioria dos dias cruzando políticas com configurações de sistema. Eles se concentram principalmente em listas de verificação e auditorias, as quais raramente despertam paixão. É um campo de progressão lenta onde a inovação muitas vezes é desencorajada, e as empresas veem um aumento da exaustão profissional nestes cargos.
9. Monitoramento de Jobs em Lote
Observar trabalhos automatizados processando durante a noite não é exatamente dinâmico. As pessoas que realizam essas tarefas intervêm apenas quando ocorrem erros e, mesmo assim, suas ações são limitadas a protocolos. Setores que dependem muito de mainframe, como logística e bancário, ainda usam fluxos de trabalho em lote de maneira extensiva, sustentando esse papel tedioso.
10. Localizador de Software
A adaptação de softwares para outras línguas ou regiões geralmente é repetitiva. A maioria dos localizadores ajusta simplesmente as strings, os formatos e os metadados de acordo com as rígidas orientações de localização, influenciando raramente o design da IU ou da UX. Muitos também trabalham como freelancers ou remotamente, com mínimo contacto com o produto ou a equipe principal.
Mas nem todos os cargos em tecnologia esgotam o espírito. Alguns despertam a criatividade, incentivam a colaboração e oferecem um lugar na primeira fila para a inovação. Aqui estão os empregos que as pessoas na área de tecnologia realmente adoram - posições onde o desafio encontra a paixão e nenhum dia parece o mesmo.
1. Designer de UX
Este papel combina criatividade e psicologia na resolução de problemas reais dos usuários, mantendo os profissionais de UX desafiados. Eles colaboram em várias equipes e criam protótipos de soluções que frequentemente influenciam o sucesso do produto. No Google, os designers de UX relatam algumas das maiores pontuações de satisfação interna entre as funções de trabalho.
2. Desenvolvedor de Jogos
Trazendo mundos à vida por meio de códigos une a arte com a engenharia. Desenvolvedores de jogos trabalham em tudo, desde mecânicas de gameplay até motores gráficos, geralmente em equipes dinâmicas e colaborativas.
A Realistic Day in the Life of a FULL TIME Game Developer! by Game Dev Garnet
3. Engenheiro de IA/ML
Poucos cargos evoluem tão rápido ou despertam tanto entusiasmo quanto a engenharia de aprendizado de máquina. Esses profissionais constroem modelos que alimentam carros autônomos ou sistemas de recomendação. É uma fusão de inovação, matemática e experimentação. Em 2025, a demanda por engenheiros de aprimoramento em LLM quase triplicou.
4. Hacker Ético
Os testadores de penetração são remunerados para quebrar coisas - de forma ética. Simulando ataques cibernéticos, eles conseguem testar defesas e pensar como adversários, ampliando assim a segurança geral. A natureza imprevisível das vulnerabilidades mantém o tédio longe. Empresas como a HackerOne administram programas de recompensa por detecção de falhas que chegam a milhões de dólares, atraindo os melhores talentos de "white-hat" (hackers éticos) ao redor do mundo.
HackerOne Customer Testimonial: Amazon and AWS by HackerOne
5. Desenvolvedor de AR/VR
Desenvolvedores de tecnologia imersiva criam experiências para jogos, treinamentos e eventos ao vivo que integram perfeitamente computação espacial com narrativa. As ferramentas são avançadas e a inovação é constante. Meta, Niantic e Unity expandiram significativamente suas equipes de AR/VR após o lançamento do Vision Pro da Apple.
6. Desenvolvedor Full-Stack
Dominando tanto o charme do front-end quanto o poder do back-end, os desenvolvedores full-stack prosperam com a variedade. Eles geralmente têm mais propriedade sobre os recursos e gostam de mudar de contexto ao longo do dia. As startups os valorizam especialmente - muitas equipes de tecnologia em estágio inicial são construídas quase inteiramente em torno de um forte talento full-stack.
7. Gerente de Produto (Tecnologia)
Os Gerentes de Projeto em empresas como a Atlassian ou Notion frequentemente creditam ao cargo uma influência transversal inigualável. A interligação entre os usuários e os objetivos de negócios os mantém no centro da ação. O trabalho deles tem impacto nas estratégias e na satisfação do usuário. A tomada de decisões estratégicas, juntamente com a colaboração diária, mantém o ritmo acelerado do cargo.
A Day in the Life of a Project Manager | Indeed by Indeed
8. Artista Técnico
Estúdios como a Pixar consideram os artistas técnicos indispensáveis para produtos finais visualmente polidos. Esses profissionais transformam ideias visuais em ativos interativos, o que exige uma profunda fluência tecnológica e um olhar voltado para a estética. Além disso, eles otimizam sombreamentos e rigging enquanto trabalham em estreita colaboração com as equipes criativas.
TGA Digital - The Technical Artist by TGA Digital
9. Engenheiro de DevOps
Os profissionais de DevOps estão entre os três primeiros papéis da tecnologia em termos de satisfação no trabalho. Esses especialistas atuam tanto no desenvolvimento quanto nas operações, muitas vezes otimizando ciclos de liberação completos. O trabalho atrai aqueles que amam resolver quebra-cabeças de todo o sistema, tornando esses especialistas essenciais para aumentar a velocidade da equipe.
10. Evangelista de Tecnologia/Advogado de Desenvolvimento
Unindo a arte de falar em público, criação de conteúdo e programação, os evangelistas de tecnologia conectam desenvolvedores com novas tecnologias e inovações. Eles escrevem tutoriais e muitas vezes agem como o rosto público de APIs ou plataformas.
What is a Microsoft Technical Evangelist? by Pluralsight IT - Training Archive
